Менеджер профессий

Для того, чтобы добавить новую идею или проголосовать/прокомментировать имеющиеся идеи, пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь на сайте.
Новая
При расчёте риска на производственном объекте сталкиваюсь с такой проблемой: если в здании 10 помещений, в каждом помещении работает по одному человеку и все они одинаковой профессии (штамповщик например), а рабочая смена составляет 8 часов. При создании профессии "штамповщик" в менеджере профессий, не получится поставить время присутствия профессии в каждом помещении по 8 часов, т.к. общее время присутствия профессии составит 80. А в программе есть ограничение присутствия профессии в здании не более 24 часов.
И тогда нужно создавать (как советуют разработчики) четыре профессии штамповщик: штамповщик 1, штамповщик 2, штамповщик 3 и штамповщик 4. И подразумевать под каждой из них не более 3 человек.
А если режим работы круглосуточный - то придётся для каждого работника в смене создавать свою профессию...
Предлагаю снять ограничение о том что общее количество часов профессии должно быть не более 24.
Оставить только что в помещении профессия не может присутствовать более 24 часов. Тогда не нужно будет создавать однотипных профессий.
Можно добавить ограничение, что количество человек профессии не должно быть меньше чем общее время профессии делённое на 24 ( чтоб не получилось что в здании один человек и при этом он может присутствовать в каждом помещении по 24 часа).
Алексей Большаков (19.02.2019)
Наталья Холодкова (03.03.2020)
Проще создавать каждый раз отдельного человека с нумерацией,чем заниматься делением и отслеживанием присутствия того или иного человека в том или ином помещении по 24 часа.
В ныне существующей модели реализован оптимальный вариант размещения людей с разными профессиями.